<rp id="1lbbl"><thead id="1lbbl"></thead></rp>

    <ol id="1lbbl"></ol>

          <rp id="1lbbl"><sub id="1lbbl"></sub></rp>

          <var id="1lbbl"></var>

            <font id="1lbbl"></font>
            <mark id="1lbbl"><listing id="1lbbl"></listing></mark>

                      企业管理人才培养及绩效改善解决方案服务商

                      企业内训
                      提供最前沿的管理理念、方法、工具,帮助客户有效提升管理水平

                      绩效达成-实现绩效目标丨Mini课

                      课程简介 课程大纲 课程主讲 课程评价 精彩案例

                      工作中是否遇到如下问题

                      组织目标与下属个人绩效目标相差甚远,不能有效指导下属制定绩效计划,执行过程中也无法进行有效辅导,年底下属怨声载道,绩效回顾犹豫一场审判大会,作为管理者的你比下属还慌

                      学习完成后,你将收获

                      认识高绩效团队的典型特征

                      掌握现代企业绩效管理的前沿技术

                      提升管理者绩效辅导及面谈能力

                      绩效达成-实现绩效目标

                      绩效管理的本质

                      低绩效是如何产生的

                      绩效管理常见误区

                      绩效管理4步曲

                      绩效目标管理工具演变

                      不同风格员工的绩效面谈

                      绩效改进的流程与策略

                      案例分析:小米去KPI

                      嘿,我来帮你!
                      全免费一级毛片在线播放